浙江幼儿园教师限期取得任职资格

　　针对不少在岗幼儿园教师没有教师任职资格的状况，浙江省教育厅近日宣布了“最后期限”：到2015年底前，全省所有幼儿园教师都必须按《教师资格条例》有关要求取得《教师资格证书》，到期仍未取得教师资格，将不得继续从事幼儿园教育教学工作；今后，幼儿园新录用教师，必须持有《教师资格证书》。

　　浙江省教育厅此举旨在加强幼儿园教师队伍建设。此前，浙江温岭发生幼儿园女教师“虐童事件”后，省教育厅曾公布一组数据：截至2011年底，该省幼儿教师持证率仅为60%，尚有4万名左右教师未取得教师资格证。

　　目前已在浙江各级各类幼儿园从教、但尚未取得幼儿园教师资格证书的幼儿园从教人员，包括公办幼儿园中有事业编制身份的正式教师、编外聘用的合同制教师以及民办幼儿园按规定聘用的教师，只要具备中等专业学校师范教育类、职业学校学前教育专业（幼教班）学历或大专以上学历，遵守《中小学教师职业道德规范》要求，未出现师德师风方面问题和违法违规从教行为，年度考核在合格及以上等第者，都须接受培训。

　　据省教育厅师范处负责人介绍，浙江省将适当利用双休日和寒暑假，在2014年底前完成任职资格培训，其中面授培训时间不少于72个课时。培训的内容包括职业道德、政策法规、保教知识与能力、教育教学知识与能力、心理健康等方面，其中加强师德师风、依法从教行为培训是重点之一。