新东方旗下子公司“比邻东方”近日在武汉召开发布会,正式对外公开了针对青少儿的外教直播平台“blingabc”。在线外教的市场接受度的不断提高,终于引来了巨头新东方的入局。
根据此前被公开的信息,新东方集团于今年六月下发了成立“比邻东方”的内部邮件。设立该公司的目的是“负责新东方外教口语项目的业务拓展”,由原北京新东方学校市场营销部总监乔蕾担任该公司的 CEO 。从成立公司到产品发布,比邻东方仅用了四个月的时间。
“环境是语言学习最重要的因素,但外教资源不足是中国始终存在的问题。随着科技的发展,越洋远程教学成为了可以接受的事情,让我们不用花太大的代价就能得到一个外国老师。”在比邻东方发布会上,新东方创始人俞敏洪这样评价逐渐兴起的“在线外教”课程。
不同于备受关注的外教一对一模式,比邻东方采用了在线外教小班的课程形式。根据发布会公布的信息,其班型以一对三为主,每节课的时长为四十分钟,采用固定老师、固定时间的授课方式。
“固定是一种学习习惯,”比邻东方CEO乔蕾表示,“这才会让孩子认为这件事很重要,并带来完全不同的主观能动性。”
对于选择一对多模式的原因,乔蕾解释称,小班课是更好的课堂模型,由于“同学”的存在,小班课包含了竞争、合作、榜样等多种元素。根据社会交互理论,学习与发展发生在学习者与他人的交往与互动中,学习者身边对他有重要意义的人,特别是他的伙伴 在其认知发展过程中起着非常重要的作用。因此,乔蕾相信小班课将带来更好的效果。
在师资方面,比邻东方的外教全部来自英美国家,并要求外教老师必须具备教学经验,且拥有教学资质。比邻东方外教管理中心总监洪雷表示,外国老师与普通的外国人,在教学法、教材运用、儿童心理学、幼儿认知发展规律等方面有着明显的差距,因而对外教的严格要求成为了必须。
据称,比邻东方在外教管控方面采用了TICO外教教学信用成长体系,以类似于美国FICO征信体系的模式来对外教进行评价。考评的维度包括教学能力、职业操守、资质背景、职业发展和综合素质等五类。
而在教学体系上,比邻东方的教材由中外两方的学术专家团队专门定制,其内容除培养语言知识能力、语言应用能力外,还包括与国际相对接的能力。
与市面上的其它外教服务相比,比邻东方的一个特殊之处在于陪伴式的中教服务。在40分钟的外教课程之外,中教老师会在课前预习、课中学习和课后练习环节提供辅助。比邻东方CEO乔蕾认为,在知识点的学习与语言练习上,中教的作用不可替代。
“中国的每一个地区都有属于自己的英语口音,”乔蕾举例道,“只有中国老师能够根据不同地区的口音特点,给予孩子针对性的辅导和纠正,这不是外教能够做到的。”
目前,比邻东方的在线外教课程还处于测试阶段。在今年寒假,其将在武汉的泡泡少儿体系内招募种子用户,并逐步扩大招生规模。据CEO乔蕾透露,短期内比邻东方将只针对新东方学员,尚无面向市场全面开放的时间表。
自2017年开始,大量在线小班课模式的公司开始浮出水面,且有不少获得了资本的关注与认可。新东方的加入,显然是对这一模式的一种肯定,而未来在线外教市场的竞争也无疑将更加激烈。
(原标题:新东方入局在线小班课,推出一对三外教课程)